Santo Domingo.- La cultura de la experimentación y el aprendizaje continuo deben convertirse en parte del ADN de las redacciones. Ese fue uno de los principales mensajes de Fernanda Brovia, Social Media Manager de Noticias Telemundo (Estados Unidos), durante su participación en SIPConnect 2026, al compartir las estrategias que el medio implementa para innovar en la producción y distribución de contenidos digitales.
Brovia sostuvo que la transformación del periodismo no depende únicamente de incorporar nuevas herramientas, sino de crear equipos dispuestos a probar, medir resultados y ajustar sus procesos de manera constante.
“La innovación no siempre requiere una nueva herramienta”, afirmó, al explicar que experimentar no significa improvisar, sino trabajar con objetivos claros y evaluar el impacto de cada iniciativa.
Durante su presentación destacó que la inteligencia artificial se ha convertido en un aliado para optimizar tareas repetitivas y liberar tiempo para labores de mayor valor periodístico. Sin embargo, advirtió que estas tecnologías no sustituyen el criterio profesional.
“La IA no está reemplazando mi criterio, pero sí me está dando tiempo para hacer las otras cosas que necesito hacer”, expresó.
Brovia explicó que Noticias Telemundo ha incorporado herramientas de inteligencia artificial y automatización para agilizar procesos de producción, aunque insistió en que el rigor editorial debe mantenerse como principio inalterable.
La ejecutiva también invitó a los medios a construir redacciones donde la experimentación sea parte de la rutina diaria y no una práctica ocasional.
“Las plataformas, los algoritmos, la inteligencia artificial y nuestra audiencia cambian, pero nosotros no podemos dejar nunca de cambiar y de aprender”, enfatizó.
En ese sentido, señaló que los periodistas deben desarrollar una mentalidad abierta al cambio, comprender el comportamiento de las nuevas audiencias y aprovechar las oportunidades que ofrecen las plataformas digitales sin renunciar a los principios del periodismo.
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Como reflexión final, Brovia aseguró que el reto de las organizaciones periodísticas no consiste únicamente en adoptar nuevas tecnologías, sino en consolidar una cultura organizacional que incentive el aprendizaje permanente, la innovación y la capacidad de adaptación frente a un entorno digital en constante evolución.
